Twan Zwaan over werken voor Amstelveen
Twan Zwaan is 29 jaar en adviseur openbare orde en veiligheid voor de gemeente Amstelveen.
Hoe ben je bij de gemeente Amstelveen terecht gekomen?
“Ik ben drie jaar geleden min of meer toevallig bij de gemeente Amstelveen terecht gekomen, maar het bevalt heel goed. Werken bij een gemeente betekent dat je het resultaat van je werk ziet. Je hebt direct contact met de partijen en uitvoerders, dat maakt het tastbaar en ontzettend interessant.”
Wat doet een adviseur openbare orde en veiligheid?
“Als adviseur openbare orde en veiligheid houd ik me bezig met jeugd & veiligheid en woninginbraken. Tijdens mijn studie integrale veiligheidskunde werkte ik al deels bij de gemeente Rotterdam en Waddinxveen. Daar merkte ik dat werken bij een gemeente me goed ligt. Ik houd ervan om de regie te houden. Verschillende partijen bij elkaar te brengen; de melder van de overlast, politie, woningbouw, sociaal team, jongerenwerk. Als we samen acties kunnen afstemmen en er daardoor resultaat is, dan heb ik echt een goede dag. Het is top als je van bewoners hoort dat de overlast is afgenomen, of dat het met een bepaalde jongere een stuk beter gaat. Daar doe je het voor.
"Werken bij een gemeente betekent dat je het resultaat van je werk ziet. Het is tastbaar en interessant"
Hoe bevalt het om te werken voor de gemeente Amstelveen?
“Ik heb het naar mijn zin. Er is een goede sfeer. In mijn team zit een mooie mix van jonge en wat oudere collega’s. Ik vind het goed dat er ook jonge collega’s werken, ze durven het hier wel aan om iemand met iets minder ervaring op weg te helpen. In de praktijk leer je snel. Ik word ook goed geholpen door mijn collega’s. Ze laten me vrij, maar ik kan altijd bij ze terecht met vragen en verhalen. Dit werk wil je nog wel eens mee naar huis nemen namelijk. Je krijgt toch te maken met de minder leuke kant van mensen. Het is fijn als je daarmee bij je collega’s terecht kunt.”
Wat vind je van de gemeente Amstelveen als werkgever?
“Amstelveen is een prettige werkgever. Er zijn voldoende mogelijkheden om je door te ontwikkelen in je werk, via bijvoorbeeld het volgen van een opleiding of uitbreiding van je takenpakket. Daarnaast beschikt de gemeente over moderne faciliteiten die aansluiten bij het werken van nu. Zo is het bijvoorbeeld mogelijk om afwisselend op locatie of thuis te werken. Verder is er binnen de organisatie een prettige werksfeer. Collega’s zijn doorgaans goed aanspreekbaar, en het is leuk om te werken binnen een organisatie met mensen met veel verschillende achtergronden. Ook buiten werktijd om zijn er leuke activiteiten om je collega’s beter te leren kennen, bijvoorbeeld vanuit het jonge ambtenaren netwerk (JAAA).”
Wat wil je meegeven aan eventuele nieuwe collega’s?
“Dat je in ieder geval maatschappelijk betrokken moet zijn. Je werkt met en voor inwoners. Ook moet je verantwoordelijkheid durven nemen. Je treedt op namens de gemeente, dat moet je altijd in je achterhoofd houden. Tot slot zijn samenwerken en klantgericht zijn in mijn functie vanzelfsprekend heel belangrijk.”
Kom jij ook werken voor Amstelveen? Bekijk de vacatures.